Vous aimez le contact avec les étudiants et souhaitez contribuer à leur réussite dans un environnement universitaire dynamique ? Alors rejoignez l'équipe du BVE pour accueillir et accompagner les étudiants en situation de handicap, participer au suivi des actions de la vie étudiante de l'antenne, contribuer au développement de projets et à l'animation de la vie étudiante.
Nous recherchons une personne dynamique, bienveillante et à l'écoute, capable de faire preuve d'empathie, de travailler en équipe et de gérer plusieurs missions avec rigueur.
À l'aise avec les outils informatiques, notamment Excel, vous savez vous organiser et assurer un suivi administratif de qualité.
Le permis de conduire est indispensable, afin de pouvoir se déplacer sans problème sur les différents sites.
Poste à pourvoir à partir du 15 septembre 2026 – CDD 12 mois
Temps de travail 39h10 ou 37h30 – du lundi au vendredi
Rémunération : 1520€ net / mois environ puis 1595€ net / mois environ après un an de contrat
Localisation du poste : 29 avenue Robert SCHUMAN – 13100 Aix en Provence
Un processus de recrutement fluide et transparent :
À réception de votre candidature, deux étapes : un échange téléphonique personnalisé avec les candidats sélectionnés (avec soin par un humain, et non par une IA), et un entretien avec les responsables de notre structure.
En cas de réussite, nous mettrons tout en œuvre pour confirmer votre recrutement rapidement. À votre arrivée, vous bénéficiez d'un parcours d'accueil et d'intégration, ainsi que de formations adaptées à vos besoins pour favoriser votre développement professionnel.
Rejoindre AMU, c’est bénéficier d’un environnement de travail socialement engagé :
- Selon le cadre de la structure, une flexibilité dans l’organisation de la semaine de travail est possible : deux dispositifs ouverts dès 2 mois d’ancienneté en accord avec le manager : Le télétravail et la semaine en 4j ou 4,5j
- Un équilibre des temps de vie : bénéficiez jusqu'à 50 jours de congés dès la première année, puis 58 jours après un an (varie selon l’organisation choisie et le temps de travail)
- Une prime mensuelle et annuelle dès 12 mois d’ancienneté
- Un accompagnement personnalisé pour les personnels en situation de handicap
- La prise en charge des transports en commun à hauteur de 75% compatible avec un forfait mobilité durable
- La possibilité d’une place de parking ou d’un forfait mobilité durable
- Un accès à des prestations dans différents domaines : loisir, sport, culture et social